Oferta ważna od: 2012-05-17
Pracodawca: Ośrodek Pomocy Społecznej,ul.Strzelecka 20,47-320 Gogolin

Jak przebiega rejestracja?

 Procedury dotyczące rejestracji osób bezrobotnych i poszukujących pracy reguluje ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) oraz Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 26 listopada 2004 r. w sprawie rejestracji bezrobotnych i poszukujących pracy (Dz. U. z 2004 r. nr 262, poz. 2607) i Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 25 października 2005 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie rejestracji bezrobotnych i poszukujących pracy (Dz. U. z 2005 r. nr 210, poz. 1746).

Bezrobotny zgłasza się w celu dokonania rejestracji do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na stałe lub czasowe miejsce zameldowana, a jeżeli nie jest zameldowany - do powiatowego urzędu pracy na którego obszarze działania przebywa.

Poszukujący pracy zgłasza się w celu dokonania rejestracji do wybranego niezależnie od miejsca zameldowania powiatowego urzędu pracy. Poszukujący pracy może być zarejestrowany w więcej niż jednym powiatowym urzędzie pracy.

Rejestracja bezrobotnych i poszukujących pracy następuje po przedstawieniu przez te osoby dokumentów niezbędnych do ustalenia ich statusu i uprawnień oraz poświadczeniu własnoręcznym podpisem prawdziwości danych i oświadczeń zamieszczonych w karcie rejestracyjnej.

Każda osoba dokonująca rejestracji wypełnia za każdym razem KARTĘ REJESTRACYJNĄ zgodnie z posiadanymi dokumentami. Na KARCIE REJESTRACYJNEJ należy wypełnić tylko BIAŁE pola tej karty. Każda informacja zapisana w karcie rejestracyjnej podlega sprawdzeniu przez pracownika urzędu, z oryginałami dokumentów przedstawionych w chwili rejestracji.

Osoba zarejestrowana zawiadamia w terminie 7 dni powiatowy urząd pracy o wszelkich zmianach danych zawartych w karcie rejestracyjnej.


Dokumenty niezbędne do rejestracji w powiatowym urzędzie pracy (należy przedstawić do wglądu oryginały następujących dokumentów):

  1. dowód osobisty lub inny dokument tożsamości wraz z potwierdzeniem zameldowania, w przypadku posiadania meldunku czasowego - potwierdzenie tego zameldowania,

  2. nr NIP (jeżeli został nadany),

  3. nr rachunku bankowego (w przypadku osoby z prawem do zasiłku dla bezrobotnych jeżeli zasiłek ma być przelewany na konto. Istnieje również możliwość pobierania zasiłku w kasie)

  4. dyplom/świadectwo ukończenia szkoły/uczelni wyższej, dyplom tytułu zawodowego/czeladnika oraz zaświadczenie o ukończeniu kursu lub szkolenia, potwierdzenie posiadanych uprawnień zawodowych (w przypadku ukończenia szkoły ponadpodstawowej/ponadgimnazjalnej - należy przedstawić świadectwa ukończenia tych szkół, w przypadku gdy ostatnią ukończoną szkołą jest szkoła podstawowa lub gimnazjum - należy przedstawić świadectwo ukończenia tej szkoły),

  5. świadectwa pracy z całego okresu zatrudnienia,

  6. dokumenty potwierdzające okresy wykonywania innej pracy zarobkowej (np.: umowy zlecenia/o dzieło),

  7. dokument o przeciwwskazaniach do wykonywania określonych prac, jeżeli taki dokument osoba posiada,

  8. osoba niepełnosprawna przedkłada dokument potwierdzający stopień niepełnosprawności,

  9. osoba prowadząca działalność gospodarczą przedkłada:

    • w przypadku wykreślenia działalności z ewidencji działalności gospodarczej - dokument potwierdzający wykreślenie działalności gospodarczej,
    • w przypadku dokonania wpisu do ewidencji działalności gospodarczej z datą rozpoczęcia późniejszą od daty rejestracji w powiatowym urzędzie pracy - decyzję o wpisie działalności gospodarczej do ewidencji działalności gospodarczej,
    • w przypadku zawieszenia działalności gospodarczej - dokument potwierdzający okres zawieszenia działalności gospodarczej,

  10. dokument potwierdzający powierzchnię użytków rolnych w ha przeliczeniowych, np. zaświadczenie z urzędu gminy lub nakaz płatniczy (dotyczy osób będących właścicielami lub posiadaczami samoistnymi lub zależnymi nieruchomości rolnej w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks Cywilny),

  11. dokument potwierdzający podleganie ubezpieczeniu emerytalnemu i rentowemu z tytułu stałej pracy jako współmałżonek lub domownik w gospodarstwie rolnym, np. decyzja lub zaświadczenie z KRUS oraz potwierdzenie powierzchni użytków rolnych, w ha przeliczeniowych tego gospodarstwa, np. zaświadczenie z urzędu gminy lub nakaz płatniczy (dotyczy osób, które takiemu ubezpieczeniu w KRUS podlegają),

  12. osoba pobierająca rentę rodzinną przedstawia dokument potwierdzający wysokość pobieranej renty rodzinnej w kwocie brutto, np. decyzja/zaświadczenie z ZUS lub KRUS,

  13. osoba która była tymczasowo aresztowana lub odbywała karę pozbawienia wolności przedstawia świadectwo zwolnienia z zakładu karnego lub aresztu śledczego oraz jeżeli w trakcie tymczasowego aresztowania lub odbywania kary pozbawienia wolności wykonywała pracę - zaświadczenie potwierdzające okres wykonywania pracy.


Powiatowy urząd pracy nie dokonuje rejestracji, w przypadku nie przedłożenia dokumentów, o których mowa w pkt 1, 4, 5, 6, 8 lub odmowy złożenia podpisu na karcie rejestracyjnej przez osobę rejestrującą się. W szczególnie uzasadnionych przypadkach starosta może wyrazić zgodę na rejestrację osoby nie posiadającej kompletu dokumentów.


 

W celu ustalenia prawa do zasiłku dla bezrobotnych należy przedstawić dodatkowo następujące dokumenty (jeżeli dotyczą):

  1. osoby, które były zatrudnione w niepełnym wymiarze czasu pracy przedstawiają zaświadczenie o wysokości wynagrodzenia (za poszczególne miesiące pracy), które było podstawą do naliczenia składek na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy oraz w przypadku pobierania zasiłków chorobowych zaświadczenie określające podstawę wymiaru tych zasiłków,

  2. osoby świadczące usługi na podstawie umowy zlecenia, umowy agencyjnej lub innej umowy o świadczenie usług, do których stosuje się przepisy dotyczące zlecenia lub współpracujące przy wykonywaniu tych umów, przedstawiają zaświadczenie potwierdzające wysokość podstawy wymiaru składek ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy, za poszczególne miesiące trwania umowy wraz z potwierdzeniem opłacenia składki na Fundusz Pracy, lub potwierdzające, że nie było obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy,

  3. osoby, które po ustaniu zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej (np. umowy zlecenia), zaprzestaniu prowadzenia pozarolniczej działalności pobierały zasiłek chorobowy, macierzyński, zasiłek w wysokości zasiłku macierzyńskiego lub świadczenie rehabilitacyjne, przedstawiają zaświadczenie z ZUS potwierdzające okres pobierania tych zasiłków lub świadczenia wraz z podaniem postawy ich wymiaru z uwzględnieniem kwoty składek na ubezpieczenia społeczne,

  4. osoby, które prowadziły działalność gospodarczą przedstawiają zaświadczenie z ZUS potwierdzające okres opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy wraz z potwierdzeniem podstawy ich wymiaru,

  5. osoby, które wykonywały pracę w czasie tymczasowego aresztowania lub odbywania kary pozbawienia wolności przedstawiają zaświadczenie potwierdzające wysokość wynagrodzenia (za poszczególne miesiące pracy) które było podstawą do naliczenia składek na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy,

  6. osoby pobierające rentę z tytułu niezdolności do pracy przedstawiają zaświadczenie z ZUS o okresie pobierania renty z tytułu niezdolności do pracy,

  7. książeczka wojskowa lub zaświadczenie o okresie służby wojskowej (w przypadku osób odbywających służbę wojskową),

  8. osoba pobierająca gwarantowany zasiłek okresowy przedstawia zaświadczenie z ośrodka pomocy społecznej potwierdzające okres pobierania gwarantowanego zasiłku okresowego.


W przypadku ponownej rejestracji w tym samym powiatowym urzędzie pracy należy przedstawić:

  1. dowód osobisty lub inny dokument tożsamości wraz z potwierdzeniem zameldowania,

  2. w przypadku posiadania zameldowania na pobyt czasowy - potwierdzenie tego zameldowania,

  3. dokumenty (wyżej wymienione), które nie były przedstawiane w trakcie poprzednich rejestracji. 


Rejestracja osób bezrobotnych i poszukujących pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy

w Krapkowicach odbywa się w pokoju nr 2 na parterze.


Kontakt telefoniczny:

77 44 66 500 lub

77 44 66 239

Dla Bezrobotnych | Dla Pracodawców | Dla niepełnosprawnych | Urząd | Oferty Pracy | Polityka prywatności | Zastrzeżenia prawne